임원진

Olivier Leteurtre는 1963년 출생으로, AutoForm Group의 CEO입니다. 그는 INSEAD의 MBA뿐만 아니라 기계 공학 학위를 보유하고 있습니다. 15 년이 넘는 국제 경험을 바탕으로 유럽, 아시아 및 미국에있는 주요 소프트웨어 회사에서 다양한 임원직을 역임했습니다. Olivier Leteurtre는 AutoForm Group에 합류하기 전에 10 년 동안 Dassault Systèmes EUROWEST (프랑스, 이베리아, 북아프리카 및 중동)의 전무 이사였습니다. Dassault Systèmes에서 근무하기 전에는 Tecnomatix / Siemens PLM의 부사장 겸 집행 이사였습니다. 그의 경력을 통해 그는 자동차, 항공 우주 및 기타 제조 산업에 대한 깊은 지식과 광범위한 전문 지식을 얻었습니다. CEO로 재직하면서 다양한 산업 분야의 박판 성형 분야에서 전세계 AutoForm 개발을 확장하는 일을 담당하고 있습니다.

Waldemar Kubli 박사는 1963년 출생으로, AutoForm Group의 설립자이자 최고 제품 책임자 (CPO)입니다. 그는 박사 학위를 보유하고 있습니다. 기계 공학과 경영학 석사 학위를 취득했습니다. 90 년대 초, Kubli 박사는 스위스 연방 기술 연구소 (ETH) 취리히의 금속 성형 연구소 프로젝트를 이끌고 시뮬레이션 형성을위한 새로운 솔버의 프로토 타입을 개발했습니다. 이 프로젝트는 업계 파트너인 Audi, Alusuisse (오늘 노벨리스) 및 Hoesch (오늘 thyssenkrupp Steel의 일부)와 협력하여 수행되었습니다. ETH 취리히에서 박사 학위 논문의 주제는 솔버 코드의 이론적 원리였으며, 나중에 AutoForm 소프트웨어의 초창기 버전의 토대가되었습니다. 1995 년 Kubli 박사는 AutoForm Group을 설립하고 회사를 CEO로 이끌었습니다. AutoForm의 큰 성공으로 그는 2002 년 올해의 기업가로 지명되었습니다. 최고 제품 책임자로 근무하면서 Kubli 박사는 적시에 올바른 제품을 개발하고 제공하는데 주력하고 있습니다.

Markus Thomma 박사는 1965년 출생이며, 기계공학 박사학위 및 MBA 소지자로, 2003년도부터 AutoForm 기업 마케팅 총괄 디렉터를 역임하고 있습니다. 그는 취리히 소재의 스위스 공과 대학(Swiss Federal Institute of Technology / ETH)에서 연구를 마친 후, 스위스 자동차 산업에 선두적으로 스탬핑 및 포밍 기술을 제공하는 Advaltech社의 프로젝트 매니저로서 일했습니다. USA에 자회사를 설립한 이후, Markus Thomma 박사는 R&D 부서의 최고 책임자로 근무 하였으며, 이후에는 툴링, 특수 기계 비즈니스 분야 등을 아우르는 기술 총괄 디렉터(Managing Director of Technology)로서 근무했습니다. 그는 2003년부터 AutoForm의 제품 관리자, 글로벌 전략 마케팅 실행자, 지적 재산 및 소프트웨어 자산 관리자로 일하고 있습니다.

Pieter J. van der Weijde는 1958년 출생으로, 2007년도부터 AutoForm의 기업 상업 디렉터를 역임하고 있습니다. 그는 엔지니어링을 위한 고급 소프트웨어 제품의 사업 개발과 관련하여 25년의 업무 경력을 보유하고 있습니다. 그는 Delft Hydraulic Laboratory에서 첫 근무를 시작해 MSC社에서 영업마케팅 관리자(DYNA, DYTRAN 및 NASTRN)로 근무하였고, 그 후 ESI Group의 글로벌 상업 디렉터 및 ESI 네덜란드 지사 총괄(Managing Director)를 역임했습니다. 그는 또한 컴퓨터 기반의 고급 엔지니어링 컨설팅을 제공하는, EWC라는 체코 회사를 설립하였으며 그 최대 주주입니다. Pieter van der Weijde는 2000년도부터 AutoForm에서 근무하고 있습니다.

Anton Haas는 1968년 출생으로, 2008년도부터 AutoForm의 기업 재무 디렉터로 합류했습니다. 현재 그는 AutoForm의 기업 전략 프로젝트 디렉터 및 부대표(Deputy CEO)를 역임하고 있습니다. 그는 경영 및 전기 공학 (BSc) 학사 학위 취득자입니다. Anton Haas는 국제 IT 기업 (Atraxis, EDS, Invensys)에서 관리자 및 CFO로 근무한 경력이 있습니다. 또한, 턴어라운드 관리 (turnaround management)에 대한 실적을 보유하고 있으며 성공적인 M&A 프로젝트 이력을 가지고 있습니다.

Bart Carleer 박사는 1969년 생으로, 2008년도부터 AutoForm의 기업 기술 디렉터를 역임하고 있습니다. 그는 기계공학 박사이며, 그의 논문은 딥 드로잉(deep drawing)을 위한 성형 시뮬레이션의 적용에 초점을 맞춘 것이었습니다. AutoForm에 근무하기 전, 2003년도에는 강철 및 알루미늄 제조사인 Corus에 입사하여 5년 이상 근무하였으며, 최종 직위는 Corus 연구소(Corus R&D and Technology)의 박판 및 하이드로포밍의 부서장으로서 근무했습니다. AutoForm에서 그는 AutoForm 제품의 기술 감독 책임자면서 교육과 기술지원, 기술 제품의 관리감독자로서 일하고 있습니다.

Daniela de Capitani는 1968년 출생으로, 2010년도부터 AutoForm의 기업 HR 및 법률 디렉터를 역임하고 있습니다. 그녀는 변호사이며 University of St.Gallen에서 취득한 경영자 MBA 학위를 소지하고 있습니다. 스위스 취리히(Zurich)의 법정에서 몇 년간 일한 후, 그녀는 취리히 및 뉴욕의 UBS AG의 법률 부서에서 일했습니다. 2001년도에 스위스 소재의 Sun Microsystems AG의 법률 자문 및 임원진으로 근무함으로써 처음 업무를 IT 분야로 이동하였으며, 이후에는 Rueschlikon 소재의IBM Research Lab에서 일했습니다. 2006년, Daniela de Capitani는 AutoForm Group의 법률관련 책임자 및 자문으로 상정되었으며, 2010년도부터는 HR의 최고책임자 또한 겸임하고 있습니다.

Christian Burgherr는 1983년 출생으로, 2019년부터 AutoForm의 CFO로 근무했습니다. 그는 Business and Economics에서 석사 학위를 취득했으며 스위스 공인 회계사입니다. 그의 주요 책임은 그룹의 재정 관리입니다. 또한 그는 IT 부서와 일반 행정 부서를 담당하고 있습니다. Christian Burgherr는 AutoForm에 합류하기 전, Ernst & Young에서 M&A, 기업 재무 및 재무 회계 및 보고서 관련한 상담 및 고문을 역임했습니다.